第142章：鼓舞士气

许安远看到鲲鹏宇宙和茉莉美宇宙周围都是黑漆漆一片的虚无，目光所及的上万光年范围，就连一颗陨石都看不到，空荡荡的一片，什么也没有！或许也正是这片虚无的太空，才让鲲鹏宇宙和茉莉美宇宙被那四支强族所遗漏，而幸免于难的。值得一提的是，宇宙壁垒除了可以封锁一方宇宙的能量物质流失，还能起到天然的隐身作用，高阶修炼者不使用神念进行探查难以察觉的。

许安远很清楚这种安逸不会持续太久，那四支强族所掀起血雨腥风还是会波及到这里的，当这方宇宙的规则掌控者总部被攻破，这方宇宙的布局就会呈现在那四支强族面前，任何藏在犄角旮旯里的宇宙都将难逃他们的毒手，要活下去，只能凭借实力来拼杀出一线生机。

当前敌我势力悬殊的情况下，难免会出现人心涣散，投降派、逃避派都会大规模的出现，狄筱绡在许安远的体内宇宙中新的人族联盟星域召集了大衍宇宙各位族长或首席大长老进行议事，没有直接开始任务的分派，而是宣讲如何面对困难：

选择困难，就是自己给自己挖的坑。

我们经常可以看到，可供我们选择的选项总是比预期的要丰富得多，那我们为什么总是会陷入到选择困难中呢？除了关心则乱的因素，另一个原因是情绪化思考。

在面临威胁时，我们的祖先给我们遗传了两个本能，一、是愤怒反应，危险较小的情况下，吓退对手；二、是逃避反应，危险较大的情况下，立即逃避。而这其中缺少思考的选项。

当我们的决策中，使用了“宁可……，也要……”、“不是……，就是……”一类的词时，我们通常是陷入了情绪化决策中。

当大多数人为了避免痛苦，而放弃更多选项时，那些说出“让我们看看还有什么别的选择”的人，将是最后的赢家。

避免运气的影响。

在购物排队时，如果你发现自己站的这一排，移动得比另一排慢，是不是只要你换到另一排，你原来站的那一排就开始动得快了？

大部分人观察事物都是习惯关注结果：另一排移动得快，这个结果一眼就能看出来了，但为什么那一排移动得比较快呢，这就要观察过程，分析哪些因素影响了移动速度，当然不容易判断。

如果没有特殊原因，只要两个队伍足够长，最终它们的移动速度应该是差不多的，你从移动得慢的队伍，跑到移动得快的队伍，被概率惩罚了，多半还要怪自己运气不好。

“关注结果，而不是过程”，这就是不擅于总结经验的人，最常用的借口，一种无能的表现。

如果我们回看人生已经做出的选择，我们会发现，好决策可能导致坏结果，而坏决策也可能导致好结果。如果你确定这是一个好的决策，只是运气不佳，那么你唯一需要做的，就是不受结果的影响，坚持你的选择。

优化你的决策。

正常的理性决策中，我们都有一套方法去判断各选项的优劣。但人族是情绪化的动物，总有冲动的时候，此时，不管平时智商经验差别有多大，都会降到同一个水平——所有决策都出于动物本能。比如：

其一，被懊恼感控制，为了无法挽回的沉没成本，而做徒劳的努力；

其二，被恐惧控制，变成极度风险厌恶者，再明显的市场机会也会视而不见；

其三，被乐观控制，变成极度风险偏好者，对任何风险都视而不见

其四，被即时享乐控制，用拖延的方式逃避决策的痛苦

其五，被愤怒控制，宁可两败俱伤，也要报复对手；

防止非理性决策的唯一办法就是，不要在任何巨大的情绪压力下被迫做决策。

过度自信是一种病。我们在预测概率为50的随机事件中，过度自信偏差值最大，也称为赌徒心态。当我们面对成功概率为80的决策时，自信偏差值为零。超过80概率事件，反而会让人信心不足。

一个人表现出的自信和他的智商、专业度、用心程度等等，都没有关系。很多人缺乏的是知识，是方法，是目标，是动力，可他们偏偏错误的认为缺乏自信。

狄筱绡看向大衍宇宙各族的族长、大长老，接着询问道：“在场的各位大衍宇宙同胞们，有愿意被他人虐杀的吗？有愿意被他人当宠物饲养的吗？有愿意成为他们作战的炮灰消耗品的吗？”

当然，不会有哪位族长或大长老有这样的被虐倾向，回答很一致都是“不！”

狄筱绡接着说道：“既然大家都不愿意挨打和投降，那么，我们就要打服四大宇宙势力，让他们和我们一道共同面对我们这片星域的末位淘汰危机！光喊口号，是无济于事的，还浪费时间，因而，我们要针对性的行动起来，提升我们大衍宇宙整体实体，并开展实战大练兵，为接连不断的大战做准备。

科技研发首席指挥官三位，分别是人族秦绵绵、亚特兰盾族艾因纽迪和茉莉美族茉莉美圣，我们大衍宇宙的研发方向，研究团队组建都将由你们三位负责统筹规划布置；修炼者首席指挥官三位，分别是鲲鹏女王、茉莉美女王、人族许文娟，你们负责的是大衍宇宙修炼者修炼指导，修炼资源调拨分配，修炼者战队的训练；太空编队首席指挥官三位，分别是亚特兰盾族艾丽莎文、人族宋启胜、智脑奥维斯，你们负责太空战舰和太空战斗机甲的训练，以及作战指挥；各位的后勤保障工作，就由我来负责了，谁让许安远始祖给我封号为后勤之神，也算是活着就获得封号的第一人了，哈哈！”

在场众人都是诙谐一笑，随后新任命的九位首席指挥官就开始了人才争夺，特别是狄筱绡这样的复合型人才更是各方争夺的目标，不熟悉许文娟的，还以为狄筱绡是看在许安远的面子上，封许文娟为修炼者首席指挥官的，当规则秩序者九号率领的规则秩序者第三编队，只听命于许文娟，众人才重新认识这位美丽的女将，即便是修炼者首席指挥官全是女性，也没有人有不同意见的。

后勤工作是各部正常运转的基础，科技和修炼者两个方向的全速提升，对物资的消耗也是海量的，压倒狄筱绡肩头的担子很重！

宋恒久老将军受宋太平守护者嘱托，特意为狄筱绡送去了绿茶，并将茶经的开篇序言送给了狄筱绡，并再三叮嘱宋欣瞳一定要保护好狄筱绡，狄筱绡是大衍宇宙的中流砥柱，绝不能有失的！

宋欣瞳为狄筱绡冲泡上一壶绿茶，将铭刻在金属板上的茶经开篇序言递了过去，只见上面写着：

绿茶能减低心脑血管发病和死亡风险。

研究工作者对人族联盟一座普通太空城的四万名中老年人进行跟踪调查发现，与一天喝绿茶不到一杯的人相比，每天喝五杯以上绿茶的男性因脑血管病死亡的平均风险下降了22，女性下降了31，其中脑梗塞（猝死）下降最明显，男性下降42，女性下降达62。研究发现，每天喝绿茶三杯，可降低患心肌梗死风险70，可降低中风的发病风险。

绿茶有降低胆固醇和血压的作用。

研究工作者发现，喝绿茶可使血总胆固醇水平下降25，不喝绿茶的人高血压的发病率为10.55，常喝绿茶的人为6.95，对比发现绿茶的确有降压作用。

绿茶有助于减小患糖尿病的风险。

研究工作者对17万名人族中老年男女进行长期追踪观察发现，一天喝六杯以上绿茶者比一周喝不到一杯者，患糖尿病的风险减少了33。

绿茶有助于防治早老性痴呆。

绿茶对大脑细胞有保护作用，能有效延缓大脑退化，有助于维持大脑血管的健康，多喝茶可改善记忆力和防止早老性痴呆。

绿茶能提高免疫力。

研究工作者发现，连续两周每天喝五杯绿茶的人族族人，其体内会产生大量的抗病毒干扰素，其含量是不喝绿茶人的10倍，这种可以抵抗感染的蛋白可以提高人体免疫力并有效帮助人体抵御病毒入侵。

绿茶对塑体美容效果明显。

研究工作者发现，人族喝绿茶10年以上者与不喝绿茶者相比，男性体脂比例约减少20，女性可减少30。茶还是对皮肤有很好保护作用的美容剂，多喝茶，可以让皮肤细腻光滑，减少色素沉淀，延缓了岁月留下的痕迹，很自然让人英俊漂亮了很多。

许安远很欣慰的看到大衍宇宙的各族能够齐心同德共赴这场浩劫，本想向天外飞仙了解一下这四支劲敌的情况，却发现天外飞仙再就没有出现了，向规则秩序者九号询问，被告知这都是机密，没有规则掌控者的允许，不能告诉许安远的，许安远对于规则秩序者九号的固执，也只能放弃的。

有规则秩序者第三编队的将士在一千万光年半径范围的监测，能够提前获悉敌军来犯的消息，避免被强敌打到眼前，还没有察觉。这本是天衣无缝的防御布置，偏偏出现了意外。周边十六个方位的警戒规则秩序者同时返回报告其所在方位发现了高速飞驰而来的劲敌，分别是科技强族狄文族的六支太空舰队，修炼者强族周天族的五支修炼者战队，修炼者强族泰迪族的五支修炼者战队。

直到这劲敌杀到眼前了，规则秩序者九号才含糊的告知许安远所面对的四支劲敌分别是：科技强族狄文族、修炼者强族周天族、修炼者强族泰迪族、修炼者强族伏冥族。

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